Gratuity Update: ग्रेच्युटी पेमेंट एक्ट 1972 (ग्रेच्युटी एक्ट 1972) के नियमों के मुताबिक, अगर आपने किसी कंपनी में लगातार 5 साल की नौकरी पूरी कर ली है तो आप उस कंपनी से ग्रेच्युटी रकम पाने के हकदार हो जाते हैं। हालाँकि, इस अधिनियम के दायरे में वे कंपनियाँ शामिल हैं जिनमें 10 या अधिक कर्मचारी काम करते हैं।
ग्रेच्युटी वह राशि है जो किसी कंपनी द्वारा किसी कर्मचारी को लंबी अवधि में उसकी अच्छी सेवाओं के लिए पुरस्कार के रूप में दी जाती है। आमतौर पर यह रकम नौकरी छोड़ने पर या रिटायरमेंट के समय दी जाती है. अगर आपने किसी कंपनी में 5, 7 या 10 साल तक लगातार काम किया है तो आप कितनी ग्रेच्युटी पाने के हकदार होंगे? यहां जानें
इस फॉर्मूले से ग्रेच्युटी की गणना की जाती है
ग्रेच्युटी कैलकुलेट करने का एक फॉर्मूला है – (अंतिम वेतन) x (कंपनी में काम किए गए वर्षों की संख्या) x (15/26)। आखिरी सैलरी का मतलब है आपकी पिछले 10 महीने की सैलरी का औसत. इस सैलरी में मूल वेतन, महंगाई भत्ता और कमीशन शामिल होता है. महीने में 4 रविवार वीक ऑफ होने के कारण 26 दिन गिनकर 15 दिन के आधार पर ग्रेच्युटी कैलकुलेट की जाती है.
गणना की विधि को समझें
मान लीजिए कि आपने किसी कंपनी में 5 साल तक काम किया और आपकी आखिरी सैलरी 35,000 रुपये थी, तो फॉर्मूले (35000) x (5) x (15/26) = 1,00,961 रुपये के मुताबिक आपकी ग्रेच्युटी राशि होगी। इसी तरह, यदि आपने किसी कंपनी में 7 साल तक काम किया और अंतिम वेतन 50,000 रुपये था, तो गणना सूत्र होगा (50000) x (7) x (15/26) = 2,01,923 रुपये की ग्रेच्युटी। वहीं अगर आपने कंपनी को लगातार 10 साल तक सेवा दी है. आपकी आखिरी सैलरी 75000 रुपये थी. ऐसे में अगर आप फॉर्मूले के हिसाब से गणना करें तो आपको ग्रेच्युटी के रूप में (75000) x (10) x (15/26) = 4,32,692 रुपये मिलेंगे. इस तरह आप अपनी आखिरी सैलरी और काम के सालों के हिसाब से ग्रेच्युटी की रकम कैलकुलेट कर सकते हैं.
इस स्थिति में गणना अलग है
जब कंपनी या संस्थान ग्रेच्युटी अधिनियम के तहत पंजीकृत नहीं है, तो कर्मचारी ग्रेच्युटी अधिनियम के अंतर्गत नहीं आते हैं। लेकिन ऐसी स्थिति में कंपनी चाहे तो कर्मचारी को ग्रेच्युटी दे सकती है, लेकिन ऐसी स्थिति में ग्रेच्युटी तय करने का फॉर्मूला अलग हो जाता है। ऐसे में ग्रेच्युटी की रकम हर साल के आधे महीने की सैलरी के बराबर होगी. लेकिन एक महीने में कार्य दिवसों की संख्या 26 नहीं बल्कि 30 दिन मानी जाएगी.
